HomeServe accompagne les Français dans la rénovation énergétique et les réparations de leurs maisons depuis 25 ans. Chaque jour, nos 1 200 collaborateurs œuvrent pour cette mission.

Les Fonctions Corporate jouent un rôle central pour assurer la performance et la croissance du groupe HomeServe France-Belgique. Elles sont les partenaires de nos 2 activités : HomeServe Membership Services (réparations des installations de la maison) et HomeServe Energies Services (rénovation énergétique globale).

Intégrer HomeServe, c’est rejoindre: 

• Une entreprise “Great Place to Work”” depuis 2021
• Un service client certifié « Élu Service Client de l’Année » 10 années consécutives, dans la catégorie Services à l’Habitat
• Une entreprise engagée en faveur du développement durable avec son programme RSE Empreinte 2030 qui repose sur 3 piliers stratégiques : l'environnement, les Hommes et la société et le Client

LE POSTE : 

Nous recherchons un(e) développeur Front expérimenté(e), avec  une forte expertise React / Next.
Tu interviendras sur les applications web d'HomeServe et participeras activement à l'évolution de nos produits.
Le poste s'inscrit dans un environnement technique moderne, avec une forte attention portée à la qualité du code, la collaboration et l'amélioration continue.
Ton rôle est principalement orienté Front-end, avec une sensibilité Fullstack permettant d'interagir efficacement avec les services backend.

Tes missions : 

• Concevoir et développer des interfaces web modernes avec React et Next.js
• Participer à l'évolution de l'architecture front-end
• Collaborer avec les équipes backend pour intégrer les API
• Améliorer la performance, la maintenabilité et la qualité du code
• Participer aux pratiques d'ingénierie de l'équipe (tests, revue de code, amélioration continue)
• Contribuer aux choix techniques et accompagner l'équipe dans les futures évolutions du produit
• Participer à l'organisation et à la priorisation des projets avec l'équipe

Ce que tu trouveras chez nous

- Des projets web à fort impact, utilisés au quotidien par nos clients et nos équipes internes
- Un environnement technique moderne avec une forte attention portée à la qualité du code et à la maintenabilité
- Une équipe qui valorise la collaboration, le partage de connaissances et l'amélioration continue
- La possibilité de participer aux choix techniques et de contribuer à l'évolution de l'architecture des applications
- Un cadre de travail favorisant l'autonomie et la responsabilisation des développeurs

De formation Bac+3 / 5 en informatique idéalement, vous êtes avant tout un passionné et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire. 

Compétences techniques : 

• Excellente maîtrise de React.js
• Très bonne connaissance de JavaScript moderne (ES6+)
• Expérience avancée avec les React Hooks
• Expérience avec les systèmes de routing (React Router ou Next.js Router)
• Bonne maîtrise du CSS moderne et des solutions de styling
• Expérience dans la mise en place de tests E2E
• Intégration d'API REST et/ou GraphQL
• Compréhension des problématiques de performance web
• Capacité à structurer une architecture front-end (organisation des composants, gestion des états, séparation des responsabilités)
• Connaissance des outils de build
• Expérience avec Docker

Nous recherchons un profil ayant déjà participé à la conception et à l'évolution d'applications React en production, avec une bonne compréhension des enjeux d'architecture front-end et de maintenabilité.

Une expérience dans des applications web à fort trafic ou avec des enjeux de performance sera particulièrement appréciée.

Soft Skills :

- Capacité à travailler en mode agile
- Capacité d’analyse, organisation et rigueur
- De nature curieuse, vous êtes force de proposition pour optimiser l’existant 
- Capacité à gérer l’incertitude et d’avoir une approche “Test & Learn”
- Excellent relationnel et esprit d’équipe
- Forte adaptabilité, autonomie
- Esprit critique, capacité à prendre de la hauteur, assertivité

Parce que chez HomeServe, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.

Ce que HomeServe te propose :
- Type de contrat : CDI  
- Prise de poste : juin 2026
- Lieu : Lyon 7ème Jean-Macé (desservi bus, métro, tram, train)
- Rémunération : 50-53K€ selon profil
- Participation, intéressement, carte ticket restaurant, transport en commun remboursés à 70%, train à 85% et indemnité kilométrique vélo, chèque Césu…
- Un espace de travail moderne qui favorise le bien-être au travail (locaux, outils, salle silence, …)
- Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet  pour favoriser votre prise de poste
- Télétravail possible

Process Recrutement  :

- Un échange téléphonique ou visio avec le recruteur pour faire connaissance 
- Un entretien avec recruteur, manager et membres de l’équipe